Программа очень функциональная. Настроить ее для расчета зарплаты по требованиям нашей организации просто: есть возможность установить оклады и премии. В ней есть расчеты отпусков (полного, частичного, за свой счет), больничных и командировок – все работает корректно и учитывает все взносы за сотрудников, что дает уверенность при проверках. Можно формировать отчеты для анализа. Есть механизм проверки заполнения, который позволяет отслеживать, откуда берется каждая цифра в отчете. Ошибка или опечатка в отчете исключена. Что касается отправки, каждый выбирает удобный способ. Я предпочитаю электронный формат, так как долго работаю с электронной подписью, но доступна и бумажная версия. Управлять персоналом в системе тоже удобно. Например, когда сотрудник уходит в отпуск, не нужно заново заполнять форму приказа, я просто создаю его в программе, и все данные подставляются автоматически. За минуту приказ готов. Все приказы хранятся в реестре и их легко достать. В некоторых случаях, например, при увольнении, система сама рассчитывает компенсацию за неиспользованный отпуск в зависимости от зарплаты сотрудника.
