Jobers.ru

Звёзды: 5/5
Отзыв:
Пользовался этим сервисом несколько раз, когда нужно было оперативно найти сотрудника за 2-3 дня. У него есть классная функция — можно за 10-15 минут разместить вакансию на нескольких сайтах по поиску работы. Если делать это вручную, уходит почти целый день, а потом ещё нужно работать с каждым сайтом отдельно. Здесь все резюме собираются в одном месте, и благодаря множеству площадок количество откликов возрастает. Так что шансы найти подходящего кандидата сильно увеличиваются. В итоге реально можно найти нужного человека всего за пару дней. Работать с сервисом удобно: личный кабинет интуитивно понятный, формы для создания вакансий ясные. Не нужно быть кадровиком, чтобы с этим справиться. Цены вполне приемлемые, за срочность я готов заплатить и больше.

Дата опыта: апр 09, 2025

Многие говорят о высокой стоимости сервиса, но если подумать, размещение на таком количестве сайтов обойдется даже дороже, если делать всё по отдельности. Тут стоит задуматься, действительно ли нужно так много площадок. Если цель – увеличить охваты, то однозначно да. Для большинства вакансий вполне подойдет самый дешевый тариф. В итоге каждый отклик обойдется в 200-250 рублей даже в самых сложных ситуациях. Это вполне приемлемо.

Дата опыта: ноя 24, 2025

Платформа для размещения вакансий очень удобная и эффективная. Все объявления появляются в тот же день, как только вы их отправляете, и это легко проверить, зайдя на одну из площадок и найдя свою вакансию. Площадок достаточно много, их больше чем достаточно. Когда получаете резюме, вы сами общаетесь с кандидатами, но тут уже всё зависит от удачи, так как не все указывают верную информацию в резюме, и не все отвечают на звонки. Это, конечно, не проблема самой платформы. Однако цены стоит немного снизить, так как размещение большого количества вакансий обходится довольно дорого.

Дата опыта: окт 04, 2025

Мы искали механика для ремонта бытовой техники. Сначала я разместил объявление на Авито, но толковых откликов не получил. Решил попробовать расширить охват и нашел этот сервис, так как механик был нужен срочно. Заплатил чуть больше 11 тысяч и быстро составил вакансию. В тот же вечер она уже была размещена на нескольких платформах. Откликов стало намного больше, чем на Авито. На следующее утро начал общаться с кандидатами. Не все подошли, но выделил пару человек и пригласил на собеседование. В итоге нанял одного из них. Сервис действительно эффективен и выполняет свою задачу на все 100%. Однако стоимость довольно высокая для малого бизнеса, поэтому лучше обращаться, когда нужно срочно найти сотрудника. Если есть время, проще разместить вакансию самостоятельно на Авито, Хедхантере и еще нескольких сайтах, чтобы за несколько дней получить много откликов.

Дата опыта: июн 29, 2025

С Jobers мы работаем почти год и за это время закрыли много вакансий для наших клиентов. Мне нравится, что работать с ними удобно и есть широкий охват – на платформе собраны практически все сайты по трудоустройству. Можно размещать объявления в тематических группах ВК, таких как «Работа в Москве», а также в Телеграм. Все сайты доступны из одного интерфейса: можно публиковать вакансии, вносить изменения, получать отклики и резюме, а также фильтровать неподходящие варианты. Личный кабинет удобный и интуитивный. Единственный минус – иногда он немного подтормаживает, но это бывает нечасто и не критично. Есть и дополнительные услуги, которые мы не используем, но они могут быть полезны другим, например, рерайт вакансий – помогут создать качественный текст, согласовать размещение и подскажет, как увеличить количество откликов. Также есть услуга подбора резюме.

Дата опыта: дек 04, 2024

Основное достоинство сервиса – это экономия времени. Он позволяет избежать размещения вакансий на каждом сайте отдельно, так как процесс происходит сразу на нескольких платформах. Jobbers работает с более чем 60 сайтами для поиска работы, такими как Зарплата.ру, Авито.Работа, SuperJob и Росработа. Конечно, можно продолжать публиковать вакансии на HH.ru обычным способом, но подключение дополнительных площадок значительно увеличивает количество откликов. Еще одно преимущество – возможность управления всеми размещенными вакансиями в одном интерфейсе. Это касается редактирования, обновления и удаления вакансий, а также обработки откликов соискателей. Все отклики и резюме собираются в единую базу, что упрощает работу благодаря фильтрам по ключевым словам, опыту работы, региону, полу, возрасту и другим параметрам. Также есть удобная воронка найма и автоотбор. Можно отслеживать статистику размещения, например, динамику просмотров и откликов на вакансии, а для более глубокого анализа доступен коллтрекинг. Что касается ценовой политики, то тарифы начинаются примерно от 4 тыс. руб./мес. за вакансию, но на недорогом тарифе не все площадки доступны. Есть и тарифы с автообновлением (вакансии поднимаются в выдаче), но их стоимость в 2-2,5 раза выше.

Дата опыта: апр 10, 2025